11月14日，城发建工集团召开党总支委会（扩大）会议，专题传达学习习近平总书记在湖北考察时的重要讲话精神、省委常委会（扩大）会议和市委常委会（扩大）会议精神，研究贯彻落实工作。党总支书记、董事长吕绍成主持会议并讲话。

      建工集团党总支委员、副总经理洪登峰，建工集团副总经理崔巍、建工集团党总支委员、副总经理王鹏分别传达学习习近平总书记考察湖北重要讲话和省、市委常委会（扩大）会议精神。

      会议指出，习近平总书记此次亲临湖北考察调研，充分体现了对湖北人民的深情牵挂、对湖北发展的关怀厚爱。要深刻认识习近平总书记此次考察湖北的重大意义，完整准确全面理解和把握习近平总书记历次考察湖北重要讲话的核心要义和精神实质，把学习宣传贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，推动总书记重要讲话精神在城发建工集团落地见效。

      会议强调，全体干部职工要认真履职尽责、主动担当作为，全力以赴冲刺四季度重点工作，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

      一、聚焦主责主业。一是苦练内功，全力推进重点项目建设。加快推进磁湖山庄至长湾段新建绿道、水云方南区、华脉泰科等重点项目建设，做到前期项目抓落地、落地项目抓开工、开工项目抓进度，保障项目按期按质建成达效。二是鼓足干劲、集中精力抓经营指标。全体干部职工要把抓好经营指标放在更加突出的位置，拿出实招硬招，狠抓疑难问题解决，确保高质量完成年度经营目标。三是居安思危，统筹发展与安全工作。持续绷紧安全生产这根弦，常态化开展安全隐患排查整治，为公司冲刺全年各项目标任务做好安全保障。四是廉洁从业，夯实党风廉政建设。切实履行“一岗双责”，实现党纪教育和警示教育常态化长效化，巩固和发展风清气正的政治生态。

       二、积极开拓进取。一方面，要打通建筑业上下游产业链。依托城发集团投融资平台，探索转变项目运营模式，以“投资人+EPC+O”模式为创新举措拉动施工总承包业务，坚持精细化管理、精益化施工，树立“品质城发”品牌，建造了一批又一批精品工程，在市场竞争中形成核心竞争优势。另一方面，深化大健康产业功能性改革。在大健康地产细分领域市场谋生存、求发展，做特色。明确大健康地产项目建设者职能定位，紧紧抓牢未来健康综合体建设、适老化家居改造以及绿色健康加装新动能核心业务。

       三、坚持市场化改革。一是进行人事制度改革。聚焦实践实干实效，把担当干事作为选人用人重要标尺，优化能上能下机制，释放干得好就上、干不好就下的强烈信号。二是改革薪酬体制和市场营销机制。支持二级单位市场化转型，探索市场化营销激励机制。通过市场化机制建设激励引导提升建工集团的外向度，为逐步向市场化运营企业转型进行制度准备。三是优化绩效考核制度。构建“一业一策、一企一策”的考核评价体系，考准考实企业经营发展实绩和经营现实表现，真正实现以考识人、以考促干。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，把干部职工干事创业的积极性主动性创造性充分调动起来。

      会议要求，要迅速掀起学习宣传贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神的热潮。2024年接近年终岁尾，建工集团全体干部职工要继续提振干事创业精气神，高标准高质量、不折不扣完成全年各项目标任务。

      建工集团在公司班子成员、二级单位和机关部门负责人参加会议。